A FENIX
Inovação na publicidade: como o modelo da nova geração vai se transformar em um modelo de sucesso.
À medida que o número de agências de modelos aumenta nas mais diversas áreas, o mercado vai sendo confrontado pelas mudanças e inovações que o modelo promove. A situação fica ainda mais aparente quando observamos o universo das agências, no qual agencias ágeis e criativas têm ganhado espaço cada vez mais concreto no radar das grandes empresas e dos grandes modelos. Tudo isso dá dinamismo ao mercado, promovendo uma verdadeira onda de inovação na publicidade.
À primeira vista, agências de modelo e publicidade são organizações com estruturas muito diferentes, de fato. No entanto, à medida que a tecnologia impulsiona cada vez mais os consumidores em um mundo hiper competitivo e conectado, as agências podem aprender, com a filosofia de uma agência conservadora, sobre como se adaptar e sobreviver às transições de mercado atual, pensando nisso resolvemos lançar a Fênix Agency, eu Erik Camargo Atuante no mercado da moda desde 1997, dentro do seguimento da moda atuei em vários setores, até chegar a diretoria de duas franquias de nome no segmento da moda.
Em conjunto com Rodrigo Fioratti, com mais de 18 anos no mercado de Comunicação 360, com um castig amplo de artistas e criadores de conteúdo, autoridades em seus segmento.
É fato que o paradigma de uma agência conservadora de codinome mudou. As grandes empresas ainda são muito boas em manter seus padrões de qualidade, mas, com o surgimento praticamente diário de empresas menores, ambiciosas e talentosas, o mercado está mais agitado e diversificado do que nunca.
Erik Camargo, Sócio Diretor da Fenix Agency, que adaptou sua cultura empresarial à postura inovadora das agências, conta que sua experiência de anos no mercado da moda, trabalhou com grandes nomes, nos primeiros dois anos, trouxe um incrível sentimento de confiança.
“Em apenas três anos, eu obtive a permissão de lidar diretamente com marcas globais, contratando membros da equipe, viajando todos os estados Brasileiros para ajudar a abrir novos escritórios e trabalhando diretamente com quatro diretores fundadores, cuja energia e união eram contagiantes”. Erik finaliza, ainda, dizendo que “nunca teria tido uma experiência tão empolgante se só tivesse trabalhado em agências tradicionais, de cultura estabilizada”. Com está experiência hoje lançamos a Fênix Agency chega no mercado com um grande diferencial, adquirido no decorrer de muitos anos, e também a vivencia que tive em poder visitar outros estados e conhecer a realidade de perto de cada estado que passei, somos uma agencia não apenas de modelos, também temos em nosso casting, influenciadores digitais, criadores de contudo, formadores de opnião, trazendo para dentro da Agencia todos os serviços que o mercado hoje pede, dentro de toda comunicação.
Criar é necessário, inovar é fundamental
Na criação da fênix Erik Camargo afirma que, “à medida que as agências se tornam mais estáveis, a agenda financeira frequentemente sufoca a criatividade”. De acordo com ele, “no instante em que você começa a pedir às equipes criativas que entreguem resultados com foco no orçamento, uma linha perigosa é cruzada e, muitas vezes, não há retorno”.
Por outro lado, a inovação na publicidade não se dará, necessariamente a partir da contratação de novos profissionais ou da criação de laboratórios. Isso depende de pequenos passos que impactarão positivamente na cultura da empresa, mantendo-a no páreo.
Para saber mais, confira algumas das estratégias que citamos para aumentar a competitividade e melhorar a gestão de pessoas em nossa agências.
Como atingir a inovação na publicidade inspirando-se nas agências.
A cultura de uma agência diz respeito aos valores fundamentais. Enquanto a maioria do casting de novas agências encaram as tarefas como parte de uma missão maior, e não como um trabalho, este não é o caso das muitas agências do segmento do ramo. Nelas, você provavelmente encontrará equipes disposta a fazer o melhor pelo cliente e colocá-lo no patamar coerente ao seu perfil, preocupados com a execução de um cronograma, assim como no planejamento da imagem dos modelos do seu casting e não com a missão em si.
Além disso, agências têm o propósito de criar algo significativo. E isso implica longas jornadas de trabalho para atender melhor às necessidades de seus clientes. Por outro lado as agências, em sua maioria, tendem a se concentrar em agradar o cliente, com pouco ou nenhum desejo de ultrapassar os limites ou trazer real inovação na publicidade.
Mudando a visão da sua vida dentro de uma agência de modelo por meio da cultura de inovação.
É também a responsabilidade distribuída dentro das agências que tem um efeito profundo em uma cultura empresarial. Ser capaz de contribuir diretamente para o sucesso de uma organização faz com que qualquer colaborador trabalhe mais e melhor, com uma visão compartilhada.
Em nossa política dentro da empresa, como ia passei por inúmeras empresas, pude participar da construção de algumas filiais fora do Brasil, acabei percebendo algumas falhas de algumas agências que talvez nao acompanharam a evolução do mercado, isso de certa forma me deixava triste, porém era o política da empresa e eu como um mero colaborador não poderia mudar muita coisa, com um castigo amplo e seletivo e devido a tantos pedidos de colegas, parceiros, modelos, nasceu a Fênix Agency como implementar a gestão ágil em times criativos – uma filosofia inerente das agencias.
Quem está saindo na frente.
Nesse sentido, algumas iniciativas chamam a atenção. campanhas publicitárias, dando início à jornada de um novo formato de marketing/passarela e campanhas publicitarias no Brasil e Exterior.
A incubação de novas empresas não para.
A incubação de empresas, outro aspecto inerente ao universo das agências, também está agitando o mercado publicitário e agenciamento. A algumas agências estão se sentindo confrontadas, devido a determinação e coragem de alguém montar uma concorrente de empresas de grandes nomes no mercado, eu digo que não é concorrência e sim querer para dentro da minha empresa Algo que não concordo e não tenho autonomia para mudar dentro da sua. Em São Paulo com o objetivo Essa iniciativa da A fênix Agency com suas diversas parcerias foi criar uma estratégia de trabalho aonde construímos a carreira do cliente de uma forma sólida, não apenas por Jobs específicos, isso reflete a importância das agências de propaganda. Há aportes de até R$500.000,00 para cada projeto selecionado, como informado.
É isso. E para revolucionar a cultura organizacional da agência, lhes apresento a Fênix Agency, ainda mais, você pode inovar agora mesmo. Com ela, você libera espaço para a criatividade e ganha tempo para aprender com o revolucionário movimento do que o mercado da moda espera para os próximos anos, você está preparado? Nós sim, está esperando o que? Entre em contato conosco e teremos o maior prazer em lhes atender.
Fênix Agency fazendo da sua trajetória uma carreira de sucesso.
